個人情報保護方針

【個人情報保護の理念】

株式会社LIAスタッフィング（以下、当社）は、人材派遣事業を主たる事業としています。事業活動を通じてお客様、派遣登録社様、お取引様等から取得する個人情報及び当社従業者の個人情報を確実に保護することは当社の重要な社会的責務と認識して、本方針を定め、その遵守を徹底させます。

【方針】

1. 当社は、特定された利用目的の範囲内で個人情報の取得、利用及び提供を行います。特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱いを行わないための措置を講じます。具体的には個人情報の利用目的を従業者に周知させ、新たな利用目的で利用する必要が生じた場合には同意を得た上で行います。
2. 当社は、個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守し、適法かつ適切に取得、利用及び提供を行います。
3. 当社は、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正のための措置を講じます。安全管理措置をルール化し、教育により従業者に徹底いたします。
4. 当社は、個人情報の取扱いに関する苦情及び相談への適切かつ迅速な対応に努めます。
5. 当社は、定期的見直しと点検を継続的に実施し、個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善を行ないます。発見された不適合に対しては速やかにこれを是正するとともに、弱点に対する予防処置を実施いたします。

制定日　2023年9月25日

株式会社LIAスタッフィング
代表取締役　川口 秋桜

【個人情報の取得】

当社が個人情報を取得する場合、ご本人に利用目的をあらかじめ通知・公表し、適法かつ公正な手段によって取得いたします。

【個人情報の利用】

当社が個人情報を利用する場合、ご本人に通知・公表、もしくは同意いただいた利用目的の範囲に限り利用し、目的外利用を行わないための措置を講じます。

【個人情報の提供】

当社は個人情報保護法において例外とされる場合を除き、ご本人の同意を得ることなく個人情報を第三者に提供することはありません。

【苦情などへの対応】

当社が取得した個人情報について、ご本人により苦情・相談もしくは、開示・訂正・削除の要求があった場合には、これに応じます。

【個人情報の安全対策】

当社は、個人情報の安全性及び正確性の確保を図り、個人情報への不正アクセス、個人情報の漏えい、滅失またはき損の予防措置を実施するとともに、万一の問題発生時には速やかな是正措置を実施します。

【個人情報に関する法令・規範の遵守】

当社は、個人情報に関する法令、国が定める指針及びその他の規範を遵守します。

個人情報の取り扱いについて

1.個人情報の利用目的について

当社の人材サービス業務（人材派遣業務、人材紹介業務、請負業務）、それに関連・付随するサービス業務遂行のために従業員並びに就労希望者の個人情報を収集し、以下の利用目的の達成に必要な範囲内で利用いたします。

仕事の紹介について

1. 仕事の紹介に関する業務
2. 教育訓練、研修の実施
3. 各種福利厚生サービス、研修などの通知・案内

労務管理について

1. 就労時の労務管理（勤怠管理、給与計算・支給、健康管理など）
2. 業務上の連絡、災害発生時の緊急連絡
3. 社会保険事務所、健康保険組合、職業安定所など、各種法定届出

個採用業務について

1. 採用に関する業務を遂行する範囲において利用
2. 個人情報の返却について
   お預かりした個人情報は、法令などの定めがない限りは、いかなる媒体にてご提出頂いた場合においても返却いたしません。
3. 個人情報の第三者提供について
   ご提出いただいた個人情報を、以下の場合を除き、あらかじめご本人の同意なく第三者へ提供することはありません。
   1. 法令の規定による場合
   2. ご本人ならびに公衆の生命、身体、財産を脅かす可能性があり、ご本人の同意を得ることが困難な場合
   3. 国もしくは地方公共団体の各機関、またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する場合であって、ご本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障をきたす場合
   4. 当社が損害賠償義務を負うべき事故が発生した場合であって、当社が加入している保険の適用を受けるために、当該保険会社に個人情報を提供する場合
   5. 個人情報の利用目的の通知、開示・訂正・追加・削除・利用停止・消去及び第三者提供の停止をご希望される場合、下記へお問い合わせください。

苦情・相談窓口

個人情報の取り扱いに関する苦情・相談につきましては、下記の窓口までお申し付けください。

株式会社LIAスタッフィング　個人情報保護管理者 宛

〒221-0056　神奈川県横浜市神奈川区金港町7-3 金港ビル7F
電話番号：050-6865-6175